Acerca de Roberto Adame

Fundador de Adame & Co., autor del libro "La invención del futuro: El desafío del liderazgo", comprometido en apoyar a las empresas a crecer y a los líderes a alcanzar sus sueños.

Reinventarse con Design Thinking

Para muchas industrias, el mercado se transformó profundamente. Para otras, simplemente desapareció: no se necesita más su producto o servicio. Por otro lado, hay muchas empresas para las que esta pandemia ha significado una verdadera oportunidad.

Mejora continua personal

Un empresario me preguntó una vez: Si mi empresa crece el 20 % al año… ¿tengo que ser yo también un 20 % mejor? La pregunta tiene una respuesta contundente: no sé si debes ser mejor en un 20 % exactamente… Lo cierto es que para manejar una empresa que se va a volver más compleja con el crecimiento tienes que ser, sin duda, mejor empresario que antes. ¿Por qué? De acuerdo con los expertos aquí te lo [...]

Y un día, el mundo cambió… La respuesta del líder

Tal como sostienen muchos autores, liderazgo significa cambio. Este concepto aplicaba para las épocas normales de crecimiento económico y de estabilidad social y gubernamental. Ahora, en tiempos del Covid-19, cuando el cambio es aún más acelerado y radical, el liderazgo tiene que estar a tono con los tiempos y contribuir a que la organización se adapte a la nueva transformación.   La importancia de la visión Circula en YouTube un video de los años ochenta de Joel Arthur [...]

Y un día, el mundo cambió…

En menos de un trimestre, de enero a marzo del 2020, se produjo un cambio radical en la manera de vivir y convivir. Cambió la forma de hacer negocios, de comunicar y liderar las organizaciones. Cambiaron los roles dentro de las empresas, cambiaron los gobiernos y también cambió el resto de las instituciones. De pronto, la vida nos sorprende en medio de una vorágine de cambios. Es momento de tomar una breve pausa para reflexionar sobre lo que [...]

Por |2022-04-21T22:21:30+00:00marzo 30th, 2020|Artículos, Covid 19|1 comentario

Soft Skills para llevar tu empresa al éxito

Las grandes transformaciones en la economía y condiciones empresariales actuales tales como la automatización y la inteligencia artificial han propiciado el aumento exponencial de las demandas de efectividad, eficiencia, innovación, flexibilidad y rapidez. Hoy, la gran interrogante para el líder de negocios es: ¿cómo desarrollar las nuevas capabilities que son ahora necesarias para que la empresa logre sus objetivos? Tradicionalmente, las habilidades de las personas en las empresas se encuentran separadas en dos grandes grupos: Hard Skills y [...]

Por |2020-03-23T14:54:53+00:00marzo 23rd, 2020|Artículos|Sin comentarios

El liderazgo femenino

Hace no muchos años las carreras profesionales de las mujeres terminaban al casarse o al nacer el primer hijo. Ahora hay muchas facilidades que hacen menos complicada la permanencia de las mujeres en economía. Sin embargo el triunfo y realización todavía no es fácil. Para quienes no la conocen todavía, Sheryl Sandberg es la COO (Directora de Operaciones) de Facebook a donde llegó después de que Mark Zuckerberg se la “pirateó” de Google. Su libro y conferencias muestran [...]

Cómo amaneció su estrategia

Para la mayoría de los lideres de negocios es suficientes saber 5 o 6 datos diarios y otros 3 o 4 mensuales para saber si el negocio va bien. Con ventas, producción, calidad, servicio al cliente y cobranza les basta para estar tranquilos. Por desgracia puede haber buenos resultados mensuales con la revisión de margen y utilidades y una hoja de balance que muestra un endeudamiento aceptable todavía, pero la tormenta se está formando y eso no se [...]

Por |2019-09-25T15:12:40+00:00septiembre 25th, 2019|Artículos|Sin comentarios

Cómo descubrir o actualizar su propósito (why)

Desde que Simon Sinek participó en TED, su conferencia sobre el Why ha sido vista millones de veces y se han escrito multitud de artículos y libros sobre ese tema. En resumen, Sinek sostiene que lo más importante del sentido estratégico del negocio es el Why, el por qué o propósito del negocio. Indica que las empresas que logran establecer un por qué, una razón de ser, que conecte con los clientes o con el público, estarán en [...]

Por |2019-06-11T14:58:58+00:00junio 11th, 2019|Artículos|Sin comentarios

El líder de negocio en transformación

La velocidad de cambios se está acelerando en todo el mundo, México no se queda atrás. Las empresas se han convertido en mutantes por las transformaciones tan profundas a las que se tienen que someter para sobrevivir. Industrias enteras están desapareciendo; empresas tradicionales cambian de nombre, cambian de dueño o se reinventan radicalmente. Según todas las teorías, las empresas tienen que vivir en continua innovación para permanecer en el mercado, pero en épocas recientes esto se ha agravado [...]

Por |2019-05-02T15:39:22+00:00mayo 2nd, 2019|Artículos|Sin comentarios

Los buenos propósitos deben de traducirse en planes

Los buenos propósitos de año nuevo, ya sean bajar de peso, aprender otro idioma o seguir una dieta détox suelen durar poco. A veces no aguantan el mes de Enero y raramente llegan a Semana Santa. La vida regresa a su curso normal. Excepto para un 8-10{fc9de47b6dbaac2cb37210bdeec457c2251a10b3279cf1081c7d997b7eacf97e} de la gente, quienes si cumplen sus propósitos consistentemente. Este porcentaje de éxito no puede suceder en las empresas. Los buenos propósitos deben traducirse en planes, programas de trabajo, objetivos y [...]

Por |2019-01-18T16:22:12+00:00enero 18th, 2019|Artículos, Business Scaling|Sin comentarios

Grant . Ron Chernow

Este libro lo puede leer como un libro de historia de Estados Unidos, un libro de Estrategia de Guerra y reconstrucción de un país dividido o como la lucha exitosa de un hombre contra sus demonios y las circunstancias hasta lograr sus sueños de convertirse en una persona útil a la sociedad, a un país y a su familia. Las circunstancias extremas hacen aflorar lo mejor (y lo peor) de las personas y de grandes personajes. La guerra [...]

Por |2018-04-09T17:12:43+00:00mayo 12th, 2018|Artículos, Libros|Sin comentarios

El motín del Caine

Una película bastante antigua con un mensaje actual. Cuando usted ve un partido de fútbol donde los jugadores parece que juegan a equivocarse, concluye que están tratando de correr al técnico. No hay trabajo de equipo, no hay quien cuide al jefe y los resultados son desastrosos. Traslade este ejemplo a un buque de guerra donde los subordinados no ayudan a su Capitán y se dejan embaucar por las manipulaciones interesadas de un oficial que tiene su propia [...]

Por |2018-04-09T17:09:37+00:00mayo 9th, 2018|Artículos|Sin comentarios